拥有12年或以上的SD经验，您无法期望进行配置并获得丰厚的收益。

您需要设计解决方案，承担面向客户的角色（需求收集等），领导SAP SD项目，在其中您将负责交付所有对象（输出，价格，接口，报告等）。 但是实际的实现将由具有8年经验的分析师完成。

还具有很强的MM和ABAP技能。 是的，您不会使用它，但会在设计和实现过程中为您提供帮助。

是的，的确，一旦您在IT领域拥有10年以上的经验，雇主就会期望您进行管理 角色。 但是，一旦接受该角色，就不仅必须管理与SAP相关的项目，而且还必须管理与非SAP相关的项目，显然，您将失去咨询服务。

因此，实际上，如果您的人力资源经理或项目经理愿意接受其他选择，那么您会向他们提出建议，即您的角色将像咨询的60％和演出的管理的40％，或者百分比可能因项目而异 你接受。 除此之外，您还应该向人力资源和高层管理人员投射自己，他们有能力从SD角度为任何业务流程提供标准解决方案。 为此，您需要说服他们您可以为您的雇主正在处理的其他SAP项目提供增值服务。 您的想法可能在成本优化，减少周期时间，改进流程等方面。如果您接受，支持项目，则可以探索自动执行一些现有的手动流程，从用户角度来看，这需要更长的时间。

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