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尊敬的专家，
我们计划实施基于活动的成本核算，为此，我们开发了模板分配公式，并在T代码KTPF中分配了成本核算表以及间接费用键和模板。 成本核算后，所有成本都将根据业务流程和公式成功分配到物料上。 我们尚未通过T代码CPTA结算生产订单。 现在，最重要的问题是关于FI-CO对帐。 假设Trolly Driver的业务职位工资为例如财务中的INR 20000/月，并根据模板计算，为每种物料分配INR 5。 因此，通过这种方式如何证明FI-CO对帐是合理的。 因为模板直接在物料上分配成本5印度卢比，因此财务中的工资过帐不能直接在物料上吸收。 请帮助我们。
致谢
Ajay Mishra
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嗨Ajay
希望您会做的很棒。 您能指导我如何实施ABC吗？ 我们的管理层也正在考虑实施ABC。 我应该从哪里开始...？
嗨，阿杰，
您提到过，您已经通过TC CTPA结算了生产订单。 希望不是这样。 CPTA用于生产订单的实际模板。 您可以按TC CO88（按工厂）结算生产订单。
根据FICO对帐，成本中心中标准成本与工资成本之间的差额将被视为差异。 最终，在实际成本核算期间（标准价格+差异），相同的差异将最终建立到您的库存中，并且也将与您的FI相匹配。
如果有其他任何输入，请回复。
BR
Priyadarshan
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