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我发现SuccessFactors-Employee Central将在哪里与SAP BW/4 HANA 2.0很好地集成(由于劳动力 管理模块中包含了数据结构) SF-HCM )。
我们目前已实施BW-on-HANA(HANA 1.0)。 我们正在升级到HANA 2.0,但仍在使用BW-on-HANA体系结构。 目前,我们已经安装了ERP/ECC ...根据业务内容检索并存储所有HR/PR数据。 我们将着手实施SuccessFactors Employee Central (SF-EC),以替换我们ERP/ECC系统中的HR/PR模块。
我的问题是...当升级到HANA时,我们是否可以访问SuccessFactors-Employee Center( SF-HCM 的劳动力管理模块)的交付对象 2.0在我们的BW-on-HANA环境中或,我们将不得不从BW-on-HANA迁移到BW/4HANA,以便访问SuccessFactors-Employee Central( SF-HCM 的"劳动力管理" 模块?
嗨,斯科特,
只有内容附加组件BW4CONT 200(BW/4HANA内容2.0)才提供标准内容,该附件只能安装在BW/4HANA 2.0系统中。
如果无法在HANA上转换现有BW或获取其他BW/4HANA系统,则仍可以利用SuccessFactors的Odata API将数据加载到BW系统中(例如,通过SFSF集成中心, SDI ,DataHub ...),并自行实现数据模型。 请注意,有很多逻辑是必要的,特别是如果您需要基于Odata API的人员总数趋势报告。
我相信这不是您想要的响应,但希望我能帮助您澄清一下。
最诚挚的问候,
安德里亚斯
安德里亚斯,
感谢您的回复。 您的回答是我在"思考",但希望我错了:-)
在这一点上,我们将让SF-EC向ECC系统提供反馈(出于其他与ECC工资核算相关的原因),并继续使用ECC业务内容数据源将数据加载到我们的BW-HANA中 7.5/HANA 1.0(即将成为H2.0)...直到我们在4年内升级到BW/4HANA。
斯科特
只是添加到Andreas,请也在此处查看指南
https://launchpad.support.sap.com/#/notes/2776343
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