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嗨

请在以下问题上帮助我。

当前在每个月底为每个员工生成配额。为此，创建了"生成规则"，其应计期为"月"。

问题：但是，如果雇员在月底之前被解雇，则该解雇月没有配额。 附带的生成规则和PCR屏幕截图。

例如 员工于2020年1月16日终止，那么他的配额应按比例分配，并在他的最后一个工作日即2020年1月15日产生

要求：每个月都有资格获得12个小时/月的员工资格，应在月末进行累计，如果该雇员在该月末之前终止，则其配额应按照公式=（[ 工作小时数（IT2002）/174小时] * 12小时），并在最后一个工作日转移到IT2006。

请问如何在最后一个工作日生成配额？

预先感谢您的所有输入。