2020-09-09 15:05发布
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加入QQ群：457200227（SAP S4 HANA技术交流） 群内免费提供SAP练习系统（在群公告中）
亲爱的团队，
我面临有关V_556R_B（缺勤配额扣除规则）的问题。
我的要求：
当员工使用所有年假配额时，我们允许-ve调用10天年假。 但是问题在于，由于V_556R_B设置
deduction-table.jpg
示例：
2006.jpg
让我们举个例子，在2006年的信息类型屏幕快照中，只需在突出显示的屏幕中看到，请假按升序扣除就意味着2016-> 2017-> 2018，然后是实际请假。 每年的系统允许10个假期，这使10个工作日的实际余额保持平衡。请指导我在这种情况下应该怎么做？
pt50.jpg
谢谢
另一种方式可能是-
1。 您可以禁用配额检查的标准代码。
2。 在休假创建期间实施自定义逻辑以验证配额，并在使用操作代码" 01"调用CL_HCM_ATTABS_REQUEST_API-> EXECUTE_ACTION（）之前调用自定义逻辑的方法。
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另一种方式可能是-
1。 您可以禁用配额检查的标准代码。
2。 在休假创建期间实施自定义逻辑以验证配额，并在使用操作代码" 01"调用CL_HCM_ATTABS_REQUEST_API-> EXECUTE_ACTION（）之前调用自定义逻辑的方法。
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