常见的SAP HCM/HR面试问题

2020-09-05 05:50发布

点击此处---> 群内免费提供SAP练习系统(在群公告中)加入QQ群:457200227(SAP S4 HANA技术交流) 群内免费提供SAP练习系统(在群公告中)你好大师的 我正在寻找常见...

         点击此处--->   EasySAP.com群内免费提供SAP练习系统(在群公告中)

加入QQ群:457200227(SAP S4 HANA技术交流) 群内免费提供SAP练习系统(在群公告中)


你好大师的

我正在寻找常见的HCM/HR SAP面试问题,涉及ES,PD,PA,PY,TM模块。

非常感谢您的帮助。

亲切问候

San

13条回答
灬番茄
2020-09-05 06:28

您好,

以下是几个问题:

问候,

Liran

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

问:您是否知道OM->复制计划版本?
A)要复制计划版本,请使用T代码:RE_RHCOPL00。
此报告仅用于将对象从一个计划版本复制到另一个计划版本以保持更新的结构 总是只有一个计划版本处于活动状态。 此报告无助于复制任何主数据。

Q)可以删除过帐运行吗?
A)是,可以在银行转帐之前取反。 转移完成后,需要在下一次付款中调整付款。

Q)当工资控制记录设置为"已发放给工资"时,可以进行哪些活动?
A)设置时 状态为"已发放工资",您无法对主数据进行任何更改。 它实际上是为薪水发布的。

问)是否可以直接从薪资日志分支到主数据和时间数据维护?
A)是的,您可以参加单独的会议。

Q:工资核算结果
您如何将工资核算结果过帐到FICO? 我创建了一个符号帐户,并将其分配给Salaries GL帐户,然后完成完成该过程所需的其他配置步骤。

但是,当我尝试运行模拟以将其发布到FICO时,收到消息"未生成文档"。
A:如果您在开始时选择了"输出日志" 配置程序,它将在底部告诉您发生了什么问题。

问:扣除工资类型

我们在工资单窗口中显示了扣除工资类型, 负值。
这会导致问题,我们已经尝试了多种措施来纠正此问题,包括在同一窗口中但针对我们的工资类型的转换规则16,但到目前为止没有成功。
A:您可以查看OSS注释406977。
这是有关RPCEDTx0问题的集体注释,其中包含问题和解决方案的示例。

Q: 工资模拟
如何更正工资模拟输入并检查主数据的正确性? 如果一百名员工由于错误的167-流程健康计划而被拒绝怎么办? 以下错误是什么意思:"没有输入计划DENT/费用变体。 FMDN/key/////x00000000000000"?答:您应该检查该计划的相关成本要素和成本规则的有效性。 为此,请在"收益">"计划">"健康计划">"定义成本变式并定义成本规则"下检查您的配置。

问:工资核算

系统为什么不选择这些值 工资模拟期间默认更改本月? 但是,当我尝试上个月的回溯日期时,它会正确显示。 如何纠正此问题?
A:您可以检查信息类型0003的"最早的MD(主数据)更改"日期。如果已经执行了此操作,并且工资核算模拟在默认情况下仍然不起作用,则有 您的信息类型和/或工资类型的复古设置存在问题。 请检查表T582A。

问:单一工资

是否可以配置单一工资单以多种货币支付个人?
A:否。系统 可以配置为以多种货币支付,但不能以多种货币支付个人。

问:IT0015

我需要在 "附加付款" IT0015。 原因代码在此信息类型中为"保存"。 由于原因ADDWT9998,我试图捕获原因到ADDWT 9999的示例。 我如何在IT0015中检查原因的准确性?
A:您可以尝试使用它作为开头:'TABLE P0015> VARGB PREAS'
然后,使用变量键定义不同的原因。

Q)一天类型为1的一天具有哪些特征?
A)它的关闭状态和已付款

Q)系统如何知道何时触发特定雇员的追溯记帐?
A)您必须在IT 0003中提及追溯记帐日期 在相关领域。 否则,将需要较早的雇用日期。

Q)是否可以直接从薪资日志分支到maser数据和时间数据维护?
A)是的,您可以参加单独的会议。

Q:请假配额

我如何确保如果雇员超过了请假配额的限制,将来的请假应计额将得到准确反映?
A: 配置否定扣除并通过规则进行检查。

一周热门 更多>