2020-09-03 23:28发布
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加入QQ群：457200227（SAP S4 HANA技术交流） 群内免费提供SAP练习系统（在群公告中）
你好团队，
需要帮助来解决此问题
如果人被系统吸收，则创建PL，即动作为Z0 ..正在运行
但是，如果员工辞职，则其动作类型为ZR＆IT0041，日期类型为N0。 如果一名雇员在7月内离职，其配额必须为10
书面PCr，但无法分离
请检查其中的PCR帮助
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无论设计了哪种当前解决方案，我都建议考虑您的配额生成策略。
如果愿意，您可以每天在存在EE的日子（工作中或工作日）生成配额。 有薪缺勤）。 这样，如果有人随时离开，您将确保系统仅生成相关数量的配额。 此外，由您决定何时将配额转移到EE帐户中。 因此，您可以根据离职类型决定转移多少配额。
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