2020-08-27 00:57发布
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加入QQ群：457200227（SAP S4 HANA技术交流） 群内免费提供SAP练习系统（在群公告中）
嗨
如果我在BRM中发展复合角色，哪一种是最佳实践？ 如果组合角色的描述中包含部门，则分配哪个业务流程和子流程？ 不仅是财务，而且还有业务组织，评估，项目或董事会。 您是否使用SAP标准流程，还是应该创建新的业务和子流程？ 这如何影响ARA规则集（业务流程-用于对风险进行分类/分组的类别？）
谢谢
伊洛娜（Ilona）
谢谢您的回答。 不幸的是，我还有其他意思。
业务和子流程必须存在于SPRO中。 在BRM中，当创建复合角色时，我必须选择业务和子流程。 这些业务流程也可以在规则集-ARA的功能ID中找到。 （查看图片）
这里推荐什么？ 最好的方法是什么？
诸如金融或IT之类的综合角色仍然很容易= FI和Basic。 我如何处理根据部门制造的复合卷材。 在部门，董事会，项目，组织，评估，修订等部门的综合职位中，我该做什么？
感谢您的帮助
Ilona
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谢谢您的回答。 不幸的是，我还有其他意思。
业务和子流程必须存在于SPRO中。 在BRM中，当创建复合角色时，我必须选择业务和子流程。 这些业务流程也可以在规则集-ARA的功能ID中找到。 （查看图片）
这里推荐什么？ 最好的方法是什么？
诸如金融或IT之类的综合角色仍然很容易= FI和Basic。 我如何处理根据部门制造的复合卷材。 在部门，董事会，项目，组织，评估，修订等部门的综合职位中，我该做什么？
感谢您的帮助
Ilona
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