由于回溯的操作,人员操作重叠

2020-08-21 08:01发布

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大家好,

我们每年在SAP中执行人事操作时都会遇到一个严重的问题,例如运行增量和升级
操作时。 在我们公司中,尤其是在评估流程完成之时,我们需要通过人事行动来更新HR员工主数据,从2010年1月1日开始生效。 但是最终的评估结果将于2010年1月4日公布。 当我们尝试运行增量和提升操作HR主数据时,由于正在进行的业务流程,大多数员工已经执行了一些其他操作,例如在2010年1月3日运行的分配任务和在2010年3月15日的转移操作,在操作列表中 ,
当我们尝试从2010年1月1日起,自2010年4月1日起更新增量和升级操作时,此操作将无法正确更新

下面提供了其他一些示例 :

操作概述

  1. 递增操作01.07.2000
    –这里31.08.2000员工
    " 05"级,他是合同" P"
  2. 转移操作16.08.2000
    – 31.12.9999此处员工
    " 04"级,他是合同" C"
  3. 转让行动01.03.2000
    – 15.04.2000此处,雇员
    等级为" 04",而他是合同" C"
  4. 雇用行动01.01.2000
    – 28.02。 2000年这里的员工
    等级为" 04",而他的合同为" C"

由于定界日期16.08.2000-31.12.9999操作将主数据显示为上一个日期,所以未更新